Ungarbejde

Privat-konto

Allerede har en konto ? Log ind nu

Nulstil din adgangskode nedenfor

Tilbage til login
loading

Job på Fyn - se ledige stillinger

Sortér

Postnummer/By

Vælg branche

  • Restaurant Flammen

    17. Dec

    Hvis du ikke fandt en ledig stilling, der matcher dine jobønsker, er du meget velkommen til at sende os en uopfordret ansøgning.

    Du har mulighed for at søge forskellige stillinger uopfordret:

    • Køkkenchef
    • Souschef
    • Floor Manager
    • Buffet Manager
    • Udskærer
    • Vært
    • Take Away medarbejder
    • Opfylder
    • Opvasker

    Når du opretter din ansøgning, skal du angive hvilken eller hvilke stillinger, du ønsker at søge. Det bliver dermed nemmere for os at matche dig med en stilling, der passer til dine kompetencer. Du kan læse mere om de forskellige stillinger her.

    Vi vil kontakte dig, hvis vi har en stilling, der matcher dine jobønsker og kompetencer. Hvis vi ikke har nogle stillinger, der matcher dine jobønsker og kompetencer på nuværende tidspunkt, gemmer vi din ansøgning i vores system og vil kontakte dig, såfremt vi får en mulighed indenfor de næste 6 måneder. Efter 6 måneder skal du give samtykke til, at vi fortsat må beholde dine data i vores system, ellers vil du automatisk blive slettet i systemet.

    Send din ansøgning
    Gør din motiverede ansøgning, dit CV og eventuelle andre vigtige dokumenter klar. Når du er klar til at starte processen med at sende os en uopfordret ansøgning, skal du klikke på feltet ”Søg job” nederst på siden.

    Om Flammen
    Restaurant Flammen er etableret af familien Rosenfeldt Sunddal, der åbnede den første Restaurant Flammen i 2009 i Kolding. I dag har vi 17 restauranter i Danmark, som er kendt for grillbuffeten med mange forskellige slags kød, tilbehør, sauce og salat.

    Flammen beskæftiger på nuværende tidspunkt flere end 800 Flammer i Danmark og vi forventer at ansætte flere i takt med, at kæden åbner flere restauranter de kommende år.

    Vi glæder os til at høre fra dig.

    Læs mere
  • APC Forsikringsmæglere

    30. Nov

    Mødebooker til APC Forsikringsmæglere - Danmarks største pensionsmægler.

    Vi søger passionerede mødebookere til vores unge og energiske team hos Pensionseksperten, som er en underafdeling til APC Forsikringsmæglere. 

    Falder det dig naturligt at indgå i dialog med forskellige typer af mennesker, og har du masser af gåpåmod? Så er det dig, vi leder efter!

    Vi tilbyder:

    • Gode interne karrieremuligheder
    • Attraktive lønpakker med provision uden loft
    • Energisk arbejdsmiljø med fokus på det sociale
    • Fuldtidsstilling i dagtimerne
    • Intern salgsuddannelse

    Om dig:

    • Du har et stort drive og er klar på at udvikle dine salgskompetencer
    • Det er et krav, at du taler flydende dansk, da jobbet indebærer telefonisk kontakt med danske kunder
    • Du trives i et tempofyldt miljø
    • Du er klar på at blive din egen lykkes smed og komme ind i et performanceorienteret miljø, hvor det kun er dig der sætter grænserne for hvor langt du kan komme

    Det er IKKE et krav med salgserfaring, da vi lærer dig det hele.

    Du vil få en grundig oplæring og løbende coaching.

    Hvem er pensionseksperten?

    Pensionseksperten er en underafdeling for APC Forsikringsmæglere.

    APC Forsikringsmæglere er i stor vækst og har i dag en omsætning på mere end 200 mio. kr. og 26 mia. kr. under rådgivning og administration fordelt på ca. 17.500 kunder. Vores fokus er at levere uvildig pensionsrådgivning til private pensionskunder og selvstændigt erhvervsdrivende.

    Vores mødebookere ringer ud til danskere med henblik på at booke et gratis og uforpligtende møde med en af vores uvildige pensionsrådgivere. Vores mødebooker-afdeling er i rivende udvikling, og vi søger derfor nye talenter til at udbygge vores eksisterende mødebooker-afdeling.

    Skal du for alvor have sat gang i karrieren nu?

    Tag springet til en spændende karriere - ansøg nu og vær med til at forme fremtiden for pensionsrådgivning!

    Læs mere
  • Det Glade Vanvid

    30. Nov

    Hos Det Glade Vanvid er vi altid på udkig efter nye kollegaer til vores dygtige teams. 

    Det Glade Vanvid er en komplet restaurantoplevelse med et gastronomisk højt niveau og den gode helhedsoplevelse i centrum.
    Vi tager hånd om gæsten fra de ankommer til de forlader os - efter en nøje tilrettelagt aften, hvor alt er inkluderet i prisen og alt er gennemtænkt til mindste detalje.

    Vi søger ansvarsfuldt og servicebevidst serveringspersonale til vores restaurant i Odense. 

     

    Du skal servere maden for vores gæster, yde den bedst tænkelige service under middagen og sørge for at de får en uforglemmelig aften hos Det Glade Vanvid.

     
    Du vil indgå i et dynamisk team af tjenere og kokke, med køkkenchefen som nærmeste leder. 

     

    ” Vi går meget op i at have et stærkt team, vi tager ansvar for hinanden og for at aftenen lykkedes 110%. Det betyder også at vi griber hinanden og bakker hinanden op og det giver en helt unik holdånd!”  

    Casper, køkkenchef Aalborg

     

    Din profil:
    Du har gerne erfaring fra tidligere jobs i restaurationsbranchen, men det er ikke et krav. Du er serviceminded af natur, og går gerne forrest når der skal opretholdes et højt serviceniveau. Du sætter en dyd i at give gæsterne den bedste oplevelse.  
     
    Hvis du kan sige ”Ja Tak” til følgende, er det lige dig vi leder efter: 

    • Du er ansvarsbevidst  
    • Du arbejder i et højt tempo 
    • Du har en grundlæggende interesse for mad og/eller vin 
    • Du kan arbejde selvstændigt  
    • Du kan spejle dig i vores koncept, og stå inde for at være vores ansigt udadtil.
    Læs mere
  • Det Glade Vanvid

    30. Nov

     

    Hos Det Glade Vanvid er vi altid på udkig efter nye kollegaer til vores dygtige teams. 

    Det Glade Vanvid er en komplet restaurantoplevelse med et gastronomisk højt niveau og den gode helhedsoplevelse i centrum.
    Vi tager hånd om gæsten fra de ankommer til de forlader os - efter en nøje tilrettelagt aften, hvor alt er inkluderet i prisen og alt er gennemtænkt til mindste detalje.

     

    Vi søger kokkeelever til vores nye restaurant i Odense 

     

    Stillingen som kokkeelev bygger på at du:

    • har lysten til at lære og udvikle dine talenter i et køkken.
    • er mødestabil, ansvarsbevidst, arbejdsom og selvfølgelig passioneret omkring mad og gode råvarer.
    • arbejder fokuseret og i et højt tempo.
    • er en positiv løsningsorienteret holdspiller.
    • har gæsten for øje - hver gang.
    • kan spejle dig i vores koncept og være kulturbærer overfor dine kollegaer.

    Til gengæld tilbyder vi:

    • at du bliver en del af en virksomhed hvor vi alle går efter vores fælles mål - nemlig at give gæsten den bedste oplevelse hver gang.
    • at du får gode og trykke ansættelsesforhold i en spændende, dynamisk virksomhed, i konstant udvikling.
    • at du får rig mulighed for at udvikle dig og mestre det klassiske håndværk inden for gastronomiens verden.
    • at du får grundig oplæring i vores koncept, kultur og værdier.
    • en 4 dags arbejdsuge og uddannelse under ordnede arbejdsforhold.
    • faste ferie/lukke uger og fri weekender.
     
    Læs mere
  • Det Glade Vanvid

    30. Nov

    Hos Det Glade Vanvid er vi altid på udkig efter nye kollegaer til vores dygtige teams. 

    Det Glade Vanvid er en komplet restaurantoplevelse med et gastronomisk højt niveau og den gode helhedsoplevelse i centrum.
    Vi tager hånd om gæsten fra de ankommer til de forlader os - efter en nøje tilrettelagt aften, hvor alt er inkluderet i prisen og alt er gennemtænkt til mindste detalje.

     

    Vi søger en arbejdsom og servicemindet opvasker til vores restaurant i Odense.

     

    Du står for at vaske op fra aftenens service, samt diverse fra køkkenet.
    Du skal være effektiv, fleksibel og nem at arbejde sammen med. Stillingen er deltid og arbejdstiden ligger primært i aftentimerne. 

     

    ” Vi går meget op i at have et stærkt team, vi tager ansvar for hinanden og for at aftenen lykkedes 110%. Det betyder også at vi griber hinanden og bakker hinanden op og det giver en helt unik holdånd!”  

    Casper, køkkenchef Aalborg

     

    Du har gerne erfaring fra lignende stillinger i restaurationsbranchen. Du er pligtopfyldende og møder altid op til den aftalte tid.  

     

    Hvis du derudover kan sige ”Ja Tak” til følgende, er det lige dig vi leder efter: 

     

    • Du er ansvarsbevidst  

    • Du arbejder i et højt tempo 

    • Du kan arbejde selvstændigt  

    Læs mere
  • Normal A/S

    17. Dec

    Holder du sabbatår og er nysgerrig på at arbejde i butik?
    Så er du måske lige den, vi mangler!

    Vi søger en ungarbejder, der har lyst til at arbejde i vores butik i dagtimerne, typisk mellem 9:30-16:00. Det er derfor vigtigt, at du har mulighed for at arbejde i dette tidsrum.

    Du skal primært betjene vores kunder ved kassen og hjælpe med at fylde butikkens varer op. Du bliver en del af et team, hvor vi hjælper hinanden – for sammen skaber vi den bedste oplevelse for vores kunder.

    Hvem er du?
    Da vi har travlt i butikken, skal du være frisk på at give den gas sammen med resten af teamet. Du trives i et job med fart på, og det falder dig naturligt at give en hjælpende hånd til dine kolleger og arbejde med dine opgaver, indtil du er helt i mål. Vi forventer, at du kommer til tiden og overholder dine aftaler, så vi sammen kan skabe et godt team og lykkes i butikken.

    Har du derudover et godt humør og bidrager til den gode stemning – så er vi nok et godt match!

    Er du interesseret?
    Send os din ansøgning ved at trykke "søg her". 
    Grundet persondataloven behandler vi ikke ansøgninger på mail.

    OBS - Du skal have afsluttet folkeskolens 9. klasse, og du skal kunne fremvise en straffeattest.

    Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte os.

    Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

    Læs mere
  • Normal A/S

    17. Dec

    Vi har travlt i vores butik og søger derfor en ungarbejder UNDER 18 år, der har lyst til at arbejde i vores butik efter skole og i weekenden.

    Du skal primært betjene vores kunder ved kassen og hjælpe med at fylde butikkens varer op. Du bliver en del af et team der hjælper hinanden, for på den måde kan vi sammen give kunden den bedste købsoplevelse.


    Hvem er du?

    Da vi har travlt i butikken, skal du være frisk på at give den gas sammen med resten af teamet. Du trives i et job med fart på, og det falder dig naturligt at give en hjælpende hånd til dine kolleger og arbejde med dine opgaver, indtil du er helt i mål. Vi forventer, at du kommer til tiden og overholder dine aftaler, så vi sammen kan skabe et godt team og lykkes i butikken.

    Har du derudover et godt humør og bidrager til den gode stemning – så er vi nok et godt match!


    Er du interesseret?

    Send os din ansøgning ved at trykke "søg her".

    Grundet persondataloven behandler vi ikke ansøgninger på mail.

    OBS - Du skal have afsluttet folkeskolens 9. klasse, og du skal kunne fremvise en straffeattest.

    Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte os.

    Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

    Læs mere
  • REMA1000

    30. Nov

    5500, Middelfart

    Vi søger en salgsassistentelev til vores REMA 1000 butik på Odensevej i Middelfart

    Er du klar til en elevuddannelse, der gør dig fagligt stærk og styrker dine sociale og faglige kompetencer? Er du frisk på to spændende, arbejdsomme og sjove år?

    Kan du lide detailhandel? Vil du være en del af Danmarks hurtigst voksende dagligvarekoncept? Er du ambitiøs? Har du gå-på-mod og sans for at arbejde med mennesker?
    Så skal du starte som elev i REMA 1000 Middelfart. 

    Fokus på dig 
    I REMA 1000 giver vi dig et godt introforløb. Derfor laver du og købmanden allerede fra starten en personlig uddannelsesplan. Din købmand er din daglige sparringspartner, som også har tæt samarbejde med skolen. På den måde sikrer vi, at både din dagligdag i butikken og din uddannelse på skolen går, som den skal. 
     
    I REMA 1000 har vi lidt over 450 elever fordelt på mere end 425 butikker i hele Danmark. På vores skoleophold kommer du til at gå sammen med andre REMA 1000 elever fra hele Danmark. Det er den samme klasse, du kommer til at følge gennem hele forløbet.  
     
    Løn under uddannelse 
    Du får selvfølgelig løn under hele din uddannelse, når du har en uddannelsesaftale med REMA 1000. Efter endt elevuddannelse har du mulighed for at søge ind på vores talentuddannelse. Her uddanner vi de personer, som har en drøm om at få deres egen REMA 1000 butik.  

    Under din elevuddannelse kommer du til at arbejde med alle aspekter inden for dagligvarehandel: 
     
    • Produktkendskab  
    • Disponering  
    • Teamudvikling 
    • Drift  
    • Service 
    • Personligt salg  
    • Discount med holdning 
    • Store management  
    • Markedsføring

    Og meget, meget mere.
     
    Start som elev i REMA 1000
    Detailhandelsuddannelsen varer som udgangspunkt 2 år, og du kan starte direkte som salgselev, hvis du har bestået en EUD/GF2 (detail), EUX eller en HHX. Har du en baggrund med STX, HTX eller HF, kræves der dog et EUDS 5 ugers forløb. Hvis du ikke har den nødvendige uddannelsesbaggrund – hvis du for eksempel kommer direkte fra 9. eller 10. klasse – så kan du blive Ny Mesterlære elev, hvor uddannelsesaftalen derimod som udgangspunkt vil vare 3 år. Er du over 25, så vil du blive anset som voksenelev, og her afhænger adgangskravene og varigheden på aftalen af en RKV (en realkompetence vurdering), som skolen udarbejder.

    Lyder det som noget for dig? - så klik på linket. Vi glæder os til at høre fra dig.

    Vi vurderer ansøgningerne løbende, og jobannoncen kan derfor blive fjernet inden ansøgningsfristen, hvis vi har tilstrækkeligt med ansøgere til stillingen.

    Læs mere
  • REMA1000

    23. Nov

    5500, Middelfart

    REMA 1000 Strib søger lige nu kassemedarbejder/flexjobber til kassen

    Har du lyst til at arbejde hos os i REMA 1000? Butikken i Strib ved Middelfart søger netop nu en kassemedarbejder på 25  timer om ugen – måske er det netop dig, vi søger? Er du flexjobber, er du også meget velkommen til at søge.

    I REMA 1000 stræber vi altid efter at give de bedste oplevelser i vores butik, og vi arbejder ud fra forståelsen af, at kunden er vores øverste chef. God kundeservice er derfor en topprioritet og skal være en medvirkende faktor til, at vores REMA 1000 bliver lokalområdets foretrukne dagligvarebutik.

    Vi søger derfor en positiv og offensiv kasseassistent, der vil være med til at give vore kunder en god oplevelse, når de handler i vores butik.

    Udover god kundeservice vil dine arbejdsopgaver bl.a. bestå af:

    • Kassearbejde
    • Lettere vareopfyldning omkring kasseområdet

    Arbejdstiden fastlægges individuelt. Du må forvente at have weekendvagter.

    Lyder det som noget for dig?
    Så send os en ansøgning via 'Søg stillingen' her til højre. Vi ser frem til at høre fra dig.

    Vi vurderer ansøgningerne løbende, og jobannoncen kan derfor blive fjernet inden ansøgningsfristen.

    Læs mere
  • Change of Scandinavia

    27. Nov

    Vil du være med til at skabe en særlig kundeoplevelse i vores  butik i Faaborg?

    Drømmer du om at gøre en forskel i en mindre lokal butik med mange loyale kunder, så er det måske dig, vi leder efter som Store Manager.

    Her  handler det ikke kun om salg – det handler også om relationer. Vi kender vores kunder, og de kender os. Vi tager os tid til at rådgive, lytte og finde det helt rigtige produkt, der får hver enkelt kunde til at føle sig smuk og godt tilpas – uanset kropstype.

    Som Store Manager bliver du en nøgleperson i butikken. Du får ansvar for den daglige drift og ikke mindst for at skabe en varm og indbydende atmosfære, hvor både kunder og medarbejdere føler sig hjemme.

    „Change Lingerie har bidraget med at udvikle min personlige karriere. Jeg startede som ungarbejder for år tilbage, og i dag har jeg arbejdet mig igennem Change’s career path, og arbejder nu som Store Manager Partner, hvor jeg bruger hvert et sekund på fortsat at udvikle mine personlige evner som sælger og leder. Jeg er stadig i en proces, hvor jeg både bliver udfordret og vokser på samme tid.”   [Emily, Store Manager Partner i Valby]

    HVAD INDEBÆRER JOBBET?

    Når du ansættes som Store Manager i en CHANGE Lingerie kædebutik, får du leveret en lang række services, som hjælper dig til at kunne fokusere på salget.

    Dette indebærer bl.a. IT-løsninger, budgetter, rapporter, varer, markedsføringsmateriale og HR-rådgivning.

    Som Store Manager forventer vi, at du tager det fulde ansvar for butikkens daglige drift, så butikkens mål kan opnås. Dette indebærer bl.a.:

    • Du planlægger vagter og sikrer, at butikken altid er bemandet med smilende og kompetente medarbejdere
    • Du coacher og motiverer dit team – og går selv forrest som rollemodel
    • Du har fokus på salg, kundeservice og butiksudtryk
    • Du har løbende dialog med din regionschef og hovedkontoret, men du driver butikken som var den din egen

    KAN DU SÆLGE OG SKABE GOD STEMNING?

    Vi søger dig, der tidligere har erfaring med salg og kunderelationer. Vi forestiller os, at du er:

    • Drevet af at skabe resultater
    • En erfaren leder, som er i stand til at opstille krav til dine medarbejdere, men som også er i stand til at udvikle medarbejderne til at nå målene
    • Særdeles talentfuld til at yde god rådgivning til dine kunder – en evne du har opnået fra stillinger inden for kundeservice, salg eller lignende
    • En person med positiv energi og stor situationsfornemmelse, som gør dig i stand til at skabe et behageligt miljø i intime situationer

    HVAD KAN DU FORVENTE DIG AF CHANGE?

    Hos CHANGE er vi dedikeret til din succes, da vi ved, at virksomhedens succes afhænger af dine resultater. Du kan derfor forvente en grundig ansættelsesproces, så du og vi er sikre på at være rette match. Du vil gennemgå en grundig onboarding-proces, hvor du bliver klædt på til at kunne drive din butik og levere de forventede resultater.

    Udover fast løn, pension og sundhedsordning har du mulighed for at udvikle dig til partner og dermed opnå overskudsdeling i forhold til de resultater, som du skaber.

    Du kan forvente at spille en vigtig rolle i en ambitiøs og succesfuld virksomhed. CHANGE tilbyder et dynamisk arbejdsmiljø, hvor vi som ét team samarbejder om ambitiøse mål. Vores kundeorienterede tilgang betyder, at hver medarbejder spiller en afgørende rolle i at skabe en positiv oplevelse for vores kunder.

    ER DU KLAR TIL CHANGE?

    Har du læst ovenstående og kan se dig i rollen om at skabe din egen succes i CHANGE? Så kan du sende en ansøgning, CV og måske en lille videohilsen ved at klikke på ”ansøg”. Vi vil gerne opfordre dig til at skille dig ud ved at sende en kort videopræsentation sammen med dit CV.

    Dette giver os mulighed for at få et bedre indblik i din personlighed og motivation. Det er en forudsætning at du kan fremvise en ren straffeattest.

    Hvis du deler vores passion for at arbejde som ét team, er drevet af ambitioner og brænder for salg og kundeoplevelser, så ser vi frem til at modtage din ansøgning og byde dig velkommen til CHANGE-familien. 

    • Har du spørgsmål omkring stillingen, er du velkommen til at kontakte HR på mail hrretail@change.com
    • Vil du gerne søge jobbet, så klik på den grønne ansøgningsknap.
    Læs mere
  • Lidl Danmark K/S

    17. Dec

    Introduktion

    Er du under 18 år? Og drømmer du om at få et job, der giver lidt ekstra penge til dig selv hver måned? Så er du måske vores nye ungarbejder!

    På #teamlidl bliver du en del af et seriøst godt sammenhold. Og som ungarbejder i Lidl får du et Lidl-tillæg på 5 kr. mere i timen.*

    Mød din nye kollega Katrine
    ”Jeg er så glad for at arbejde i Lidl! Her er plads til alle, og alle bliver hørt. Vi har et rigtig godt team, hvor alle er gode til at hjælpe hinanden. Selve arbejdsmiljøet består af gode kunder, søde kollegaer og en flot butik,” fortæller Katrine, der er 17 år gammel og ungarbejder i Lidl.
    Kan du bidrage til godt humør, fællesskab og en god service? Så er det måske dig, vi står og mangler!  
    På #teamlidl kommer du på hold med verdensklasse kollegaer. Når du starter, klæder vi dig på gennem et grundigt oplæringsforløb i vores koncepter. Vi går nemlig op i, at du lærer tingene rigtigt fra start, at du lykkes i dit job, og at du bidrager til et stærkt sammenhold med dine kollegaer.

    Grænseløse karrieremuligheder
    Som ungarbejder er der mange forskellige udviklingsmuligheder hos os. Har du f.eks. ambitioner om at gøre karriere i dagligvarebranchen? Så er jobbet som ungarbejder det perfekte sted at starte. Din erfaring som ungarbejder vil nemlig kun være en fordel, hvis du senere ønsker at søge ind på vores elevuddannelse, som vi mener, er Danmarks suverænt bedste! Det er ligeledes en stor fordel at have butikserfaring, hvis du drømmer om at arbejde på vores hovedkontor. 

    * Ift. den overenskomstmæssig takst pr. marts 2024.
      

    Om jobbet

    Som ungarbejder hos os skal du, først og fremmest, hjælpe dine kollegaer, så vores kunder altid får en god indkøbsoplevelse i butikken. Du ved, at du har gjort dit arbejde godt, når du har ydet en god service – og det gør dig glad! Dine opgaver er blandt andet at:

    • Give vores kunder en god oplevelse i butikken sammen med dine kollegaer  
    • Få butikken til at shine, ved at fylde op og trimme hylderne så de altid står snorlige  
    • Få varerne scannet hurtigt gennem kasseapparatet med et smil på læben
    • Svinge moppen, når gulvet er beskidt  

    Om dig

    Når du starter i Lidl, får du en grundig oplæring i butikken. Derfor er det ikke afgørende for os, at du har erfaring, men vi forventer, at du:

    • Er under 18 år, dog ikke yngre end 15 år  
    • Har afsluttet 9. klasse  
    • Er smilende og har masser af god energi
    • Har gåpåmod, klør på og vægter teamspirit højt
    • Møder til tiden og er interesseret i at gøre dit arbejde godt
    • Har mulighed for at arbejde eftermiddag, aften og i weekenden

    Vi tilbyder

    Udover at du får verdensklasse kollegaer, får du som ungarbejder også:

    • Et Lidl-tillæg på 5 kr. mere i timen*
    • Løn og vilkår efter gældende overenskomst med HK
    • Erfaring med at samarbejde i et team og erfaring med service - hvilket vil give dig en stor fordel i dit videre arbejdsliv
    • Fleksible arbejdstider, så du let kan kombinere jobbet med skole og fritidsaktiviteter 
    • Et spændende og varieret job med fart over feltet! 
    • Gode karrieremuligheder, hvor du får forudsætningerne for at lykkes
    • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.

     

    Vil du med på #teamlidl?
    Nu ved du forhåbentlig endnu mere om #teamlidl og jobbet som ungarbejder, end du gjorde i forvejen! Er jobbet som ungarbejder i Lidl noget for dig? Så send dit motiverede CV allerede i dag!
    Sådan søger du stillingen:
    •    Klik på ”Søg nu”
    •    Udfyld formularen
    •    Vedhæft dit motiverede CV
    Vi rekrutterer løbende, så send dit motiverede CV hurtigst muligt. Da butikken er åben alle ugens dage, vil der forekomme dag-, aften- og weekendarbejde.
    Har du spørgsmål til stillingen eller ansøgningsprocessen, er du velkommen til at kontakte Recruiting på tlf. 7635 0535 på hverdage mellem 8.00-15.00 eller på jobilidlvest@lidl.dk

    Vi ser frem til at modtage dit CV!

    Læs mere
  • Burger King NSP

    30. Nov

    BURGER KING er en af verdens største fastfoodvirksomheder. Og vi søger engagerede, motiverede og venlige medarbejdere. Vi søger medarbejder til at blive en del af vores team – uanset om du har tidligere erfaring eller om du søger dit første skridt ud på arbejdsmarkedet. Vi ser dette som det perfekte første job med rig mulighed for personlige udvikling. Du bliver vores ansigt udadtil og får et alsidigt job, som indebærer at du roterer mellem forskellige arbejdsopgaver.

    Vi tilbyder dig:
    Fællesskab og teamwork som kernen i vores arbejdsmiljø.
    Fleksibilitet og mulighed for at tilpasse arbejdstiden til din skole og fritidsaktiviteter
    Muligheden for at lære og vokse med støtte fra kollegaer

    Vi søger dig, der er:
    Motiveret af at indgå i et team, hvor miljøet er travlt, og du tilgår dette med en positiv indstilling
    Har evnen til at arbejde i højt tempo og yde den bedst mulige service til gæsterne
    Serviceminded og synes, at det er spændende at arbejde med mennesker

    Lyder det som den næste udfordring for dig? Ansøgningen tager kun et par minutter, og du kan gøre det direkte på din mobil. Send din ansøgning i dag og bliv en del af vores team!

    Held og lykke!

    Nordic Service Partners A/S er omfattet af overenskomsten mellem Horesta og 3F, der også dækker unge under 18 år.

    Læs mere
  • Normal A/S

    31. Dec

    Holder du sabbatår og er nysgerrig på at arbejde i butik?
    Så er du måske lige den, vi mangler!

    Vi søger en ungarbejder, der har lyst til at arbejde i vores butik i dagtimerne på hverdage, typisk mellem 08:00-16:00. Det er derfor vigtigt, at du har mulighed for at arbejde i dette tidsrum.

    Du skal primært betjene vores kunder ved kassen og hjælpe med at fylde butikkens varer op. Du bliver en del af et team, hvor vi hjælper hinanden – for sammen skaber vi den bedste oplevelse for vores kunder.

    Hvem er du?
    Da vi har travlt i butikken, skal du være frisk på at give den gas sammen med resten af teamet. Du trives i et job med fart på, og det falder dig naturligt at give en hjælpende hånd til dine kolleger og arbejde med dine opgaver, indtil du er helt i mål. Vi forventer, at du kommer til tiden og overholder dine aftaler, så vi sammen kan skabe et godt team og lykkes i butikken.

    Har du derudover et godt humør og bidrager til den gode stemning – så er vi nok et godt match!

    Er du interesseret?
    Send os din ansøgning ved at trykke "søg her". 
    Grundet persondataloven behandler vi ikke ansøgninger på mail.

    OBS - Du skal have afsluttet folkeskolens 9. klasse, og du skal kunne fremvise en straffeattest.

    Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte os.

    Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

    Læs mere
  • Burger King NSP

    30. Nov

    BURGER KING er en af verdens største fastfoodvirksomheder. Og vi søger engagerede, motiverede og venlige medarbejdere. Vi søger medarbejder til at blive en del af vores team – uanset om du har tidligere erfaring eller om du søger dit første skridt ud på arbejdsmarkedet. Vi ser dette som det perfekte første job med rig mulighed for personlige udvikling. Du bliver vores ansigt udadtil og får et alsidigt job, som indebærer at du roterer mellem forskellige arbejdsopgaver.

    Vi tilbyder dig:
    Fællesskab og teamwork som kernen i vores arbejdsmiljø.
    Fleksibilitet og mulighed for at tilpasse arbejdstiden til din skole og fritidsaktiviteter
    Muligheden for at lære og vokse med støtte fra kollegaer

    Vi søger dig, der er:
    Motiveret af at indgå i et team, hvor miljøet er travlt, og du tilgår dette med en positiv indstilling
    Har evnen til at arbejde i højt tempo og yde den bedst mulige service til gæsterne
    Serviceminded og synes, at det er spændende at arbejde med mennesker

    Lyder det som den næste udfordring for dig? Ansøgningen tager kun et par minutter, og du kan gøre det direkte på din mobil. Send din ansøgning i dag og bliv en del af vores team!

    Held og lykke!

    Nordic Service Partners A/S er omfattet af overenskomsten mellem Horesta og 3F, der også dækker unge under 18 år.

    Læs mere
  • Lidl Danmark K/S

    24. Nov

    Introduktion

    Er du under 18 år? Og drømmer du om at få et job, der giver lidt ekstra penge til dig selv hver måned? Så er du måske vores nye ungarbejder!

    På #teamlidl bliver du en del af et seriøst godt sammenhold. Og som ungarbejder i Lidl får du et Lidl-tillæg på 5 kr. mere i timen.*

    Mød din nye kollega Katrine
    ”Jeg er så glad for at arbejde i Lidl! Her er plads til alle, og alle bliver hørt. Vi har et rigtig godt team, hvor alle er gode til at hjælpe hinanden. Selve arbejdsmiljøet består af gode kunder, søde kollegaer og en flot butik,” fortæller Katrine, der er 17 år gammel og ungarbejder i Lidl.
    Kan du bidrage til godt humør, fællesskab og en god service? Så er det måske dig, vi står og mangler!  
    På #teamlidl kommer du på hold med verdensklasse kollegaer. Når du starter, klæder vi dig på gennem et grundigt oplæringsforløb i vores koncepter. Vi går nemlig op i, at du lærer tingene rigtigt fra start, at du lykkes i dit job, og at du bidrager til et stærkt sammenhold med dine kollegaer.

    Grænseløse karrieremuligheder
    Som ungarbejder er der mange forskellige udviklingsmuligheder hos os. Har du f.eks. ambitioner om at gøre karriere i dagligvarebranchen? Så er jobbet som ungarbejder det perfekte sted at starte. Din erfaring som ungarbejder vil nemlig kun være en fordel, hvis du senere ønsker at søge ind på vores elevuddannelse, som vi mener, er Danmarks suverænt bedste! Det er ligeledes en stor fordel at have butikserfaring, hvis du drømmer om at arbejde på vores hovedkontor. 

    * Ift. den overenskomstmæssig takst pr. marts 2024.
      

    Om jobbet

    Som ungarbejder hos os skal du, først og fremmest, hjælpe dine kollegaer, så vores kunder altid får en god indkøbsoplevelse i butikken. Du ved, at du har gjort dit arbejde godt, når du har ydet en god service – og det gør dig glad! Dine opgaver er blandt andet at:

    • Give vores kunder en god oplevelse i butikken sammen med dine kollegaer  
    • Få butikken til at shine, ved at fylde op og trimme hylderne så de altid står snorlige  
    • Få varerne scannet hurtigt gennem kasseapparatet med et smil på læben
    • Svinge moppen, når gulvet er beskidt  

    Om dig

    Når du starter i Lidl, får du en grundig oplæring i butikken. Derfor er det ikke afgørende for os, at du har erfaring, men vi forventer, at du:

    • Er under 18 år, dog ikke yngre end 15 år  
    • Har afsluttet 9. klasse  
    • Er smilende og har masser af god energi
    • Har gåpåmod, klør på og vægter teamspirit højt
    • Møder til tiden og er interesseret i at gøre dit arbejde godt
    • Har mulighed for at arbejde eftermiddag, aften og i weekenden

    Vi tilbyder

    Udover at du får verdensklasse kollegaer, får du som ungarbejder også:

    • Et Lidl-tillæg på 5 kr. mere i timen*
    • Løn og vilkår efter gældende overenskomst med HK
    • Erfaring med at samarbejde i et team og erfaring med service - hvilket vil give dig en stor fordel i dit videre arbejdsliv
    • Fleksible arbejdstider, så du let kan kombinere jobbet med skole og fritidsaktiviteter 
    • Et spændende og varieret job med fart over feltet! 
    • Gode karrieremuligheder, hvor du får forudsætningerne for at lykkes
    • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.

     

    Vil du med på #teamlidl?
    Nu ved du forhåbentlig endnu mere om #teamlidl og jobbet som ungarbejder, end du gjorde i forvejen! Er jobbet som ungarbejder i Lidl noget for dig? Så send dit motiverede CV allerede i dag!
    Sådan søger du stillingen:
    •    Klik på ”Søg nu”
    •    Udfyld formularen
    •    Vedhæft dit motiverede CV
    Vi rekrutterer løbende, så send dit motiverede CV hurtigst muligt. Da butikken er åben alle ugens dage, vil der forekomme dag-, aften- og weekendarbejde.
    Har du spørgsmål til stillingen eller ansøgningsprocessen, er du velkommen til at kontakte Recruiting på tlf. 7635 0535 på hverdage mellem 8.00-15.00 eller på jobilidlvest@lidl.dk

    Vi ser frem til at modtage dit CV!

    Læs mere
  • Lidl Danmark K/S

    17. Dec

    Introduktion

    Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

    Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

    Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

    Hvad får du som elev i Lidl?

    Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

    Du får:

    • Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
    • Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
    • Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
    • Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
    • En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
    • En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
    • En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
    • Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter


    ”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

    Om jobbet

    • Varebestilling, planlægning og nøgletal
    • Varepræsentation og opfyldning
    • Kundeservice i verdensklasse
    • Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
    • Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker


    Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

    Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

    Om dig

    Vi leder efter dig, der:

    • Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
    • Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
    • Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
    • Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

    Vil du med på #teamlidl?

    Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

    Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

    Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition elev@lidl.dk.

    Læs mere
  • Lidl Danmark K/S

    17. Dec

    Introduktion

    Få en tydelig karrierevej i Europas største dagligvarekæde!

    Bliv elev i Lidl med start i august 2026, og lær alt om dagligvarebranchen i praksis. Det er dit første skridt mod en karriere med hurtigt ansvar og et fast tillæg på 1.000 kr. pr. måned.

    Vores mål er at udvikle fremtidens butikschefer gennem vores elevuddannelse, mens vi samtidigt har fokus på at blive danskernes førstevalg.

    Hvad får du som elev i Lidl?

    Som elev får du en 2-årig uddannelse i detailhandel, hvor teori og praksis går hånd i hånd – og hvor du udvikler dig både fagligt og personligt.

    Du får:

    • Lidl-Tillæg: 1.000 kr. ekstra pr. måned oveni overenskomstmæssig løn.
    • Karrieregaranti: Hvis du har evnerne, kan du starte direkte på vores souschef-uddannelse efter dit elevforløb. Og har du mod og evner til mere, så venter vores butikschef-uddannelse.
    • Butikschef-Bootcamp: En uge, hvor du og dit elevhold styrer jeres egen Lidl-butik – fra budget til kundeservice.
    • Internationalt indblik: En elevtur til udlandet sammen med dine kolleger, hvor du oplever den store organisation i praksis.
    • En grundig oplæring og tæt sparring med din leder og erfarne kolleger.
    • En fleksibel vagtplan, der giver plads til både arbejde og fritid.
    • En uddannelseschef, der følger dig gennem hele forløbet og hjælper dig med at udvikle dine lederevner
    • Overenskomstmæssig løn og tillæg ved arbejde på skæve tidspunkter


    ”Som elev i Lidl fik jeg ansvar fra starten og en leder, der troede på mig. Her handler det ikke om at være perfekt – men om at ville lære. Det har givet mig selvtillid og lyst til at udvikle mig videre som souschef trainee,” fortæller Xander, tidligere elev i Lidl.

    Om jobbet

    • Varebestilling, planlægning og nøgletal
    • Varepræsentation og opfyldning
    • Kundeservice i verdensklasse
    • Teori og praksislæring om sammenhængen mellem logistik, svind og butikseffektivitet
    • Indblik i koncepter testet i vores mere end 12000 butikker


    Derudover indgår 8 ugers skoleophold fordelt over to år – med spændende leverandørbesøg og praktiske cases, så du får forståelse for hele værdikæden.

    Arbejdstid: 37 timer pr. uge med vagter mellem kl. 06.00–21.45 og hver anden weekend.

    Om dig

    Vi leder efter dig, der:

    • Har gennemført HHX, EUD/EUX eller HF/HTX/STX (suppleret med 5 ugers grundforløb)
    • Har lyst til at tage ansvar og skabe resultater sammen med andre 
    • Er nysgerrig, motiveret og trives i et miljø med højt tempo
    • Har et positivt mindset og vil bidrage til et fællesskab i verdensklasse

    Vil du med på #teamlidl?

    Send din ansøgning allerede i dag – det tager kun få minutter. Alt du skal gøre er at uploade dit CV, udfylde formularen og besvare et par spørgsmål om dig selv.

    Vi afholder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet de rette elever. Tiltrædelse: August 2026 – med mulighed for at starte som aflønnet butiksmedarbejder allerede nu.

    Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition elev@lidl.dk.

    Læs mere
  • REMA1000

    4. Jan

    5270, Odense N

    Vi søger lige nu en salgsassistentelev til vores REMA 1000 butik i Odense

    Er du klar til en elevuddannelse, der gør dig fagligt stærk og styrker dine sociale og faglige kompetencer? Er du frisk på to spændende, arbejdsomme og sjove år?

    Kan du lide detailhandel? Vil du være en del af Danmarks hurtigst voksende dagligvarekoncept? Er du ambitiøs? Har du gå-på-mod og sans for at arbejde med mennesker?
    Så skal du starte som elev i REMA 1000 Anderupvej, Odense N.

    Fokus på dig 
    I REMA 1000 giver vi dig et godt introforløb. Derfor laver du og købmanden allerede fra starten en personlig uddannelsesplan. Din købmand er din daglige sparringspartner, som også har tæt samarbejde med skolen. På den måde sikrer vi, at både din dagligdag i butikken og din uddannelse på skolen går, som den skal. 
     
    I REMA 1000 har vi lidt over 450 elever fordelt på mere end 425 butikker i hele Danmark. På vores skoleophold kommer du til at gå sammen med andre REMA 1000 elever fra hele Danmark. Det er den samme klasse, du kommer til at følge gennem hele forløbet.  
     
    Løn under uddannelse 
    Du får selvfølgelig løn under hele din uddannelse, når du har en uddannelsesaftale med REMA 1000. Efter endt elevuddannelse har du mulighed for at søge ind på vores talentuddannelse. Her uddanner vi de personer, som har en drøm om at få deres egen REMA 1000 butik.  

    Under din elevuddannelse kommer du til at arbejde med alle aspekter inden for dagligvarehandel: 
     
    • Produktkendskab  
    • Disponering  
    • Teamudvikling 
    • Drift  
    • Service 
    • Personligt salg  
    • Discount med holdning 
    • Store management  
    • Markedsføring

    Og meget, meget mere.
     
    Start som elev i REMA 1000
    Detailhandelsuddannelsen varer som udgangspunkt 2 år, og du kan starte direkte som salgselev, hvis du har bestået en EUD/GF2 (detail), EUX eller en HHX. Har du en baggrund med STX, HTX eller HF, kræves der dog et EUDS 5 ugers forløb. Hvis du ikke har den nødvendige uddannelsesbaggrund – hvis du for eksempel kommer direkte fra 9. eller 10. klasse – så kan du blive Ny Mesterlære elev, hvor uddannelsesaftalen derimod som udgangspunkt vil vare 3 år. Er du over 25, så vil du blive anset som voksenelev, og her afhænger adgangskravene og varigheden på aftalen af en RKV (en realkompetence vurdering), som skolen udarbejder.

    Lyder det som noget for dig? - så klik på linket. Vi glæder os til at høre fra dig.

    Vi vurderer ansøgningerne løbende, og jobannoncen kan derfor blive fjernet inden ansøgningsfristen, hvis vi har tilstrækkeligt med ansøgere til stillingen.

     

    Læs mere
  • Lidl Danmark K/S

    2. Dec

    Introduktion

    Er du under 18 år? Og drømmer du om at få et job, der giver lidt ekstra penge til dig selv hver måned? Så er du måske vores nye ungarbejder!

    På #teamlidl bliver du en del af et seriøst godt sammenhold. Og som ungarbejder i Lidl får du et Lidl-tillæg på 5 kr. mere i timen.*

    Mød din nye kollega Katrine
    ”Jeg er så glad for at arbejde i Lidl! Her er plads til alle, og alle bliver hørt. Vi har et rigtig godt team, hvor alle er gode til at hjælpe hinanden. Selve arbejdsmiljøet består af gode kunder, søde kollegaer og en flot butik,” fortæller Katrine, der er 17 år gammel og ungarbejder i Lidl.
    Kan du bidrage til godt humør, fællesskab og en god service? Så er det måske dig, vi står og mangler!  
    På #teamlidl kommer du på hold med verdensklasse kollegaer. Når du starter, klæder vi dig på gennem et grundigt oplæringsforløb i vores koncepter. Vi går nemlig op i, at du lærer tingene rigtigt fra start, at du lykkes i dit job, og at du bidrager til et stærkt sammenhold med dine kollegaer.

    Grænseløse karrieremuligheder
    Som ungarbejder er der mange forskellige udviklingsmuligheder hos os. Har du f.eks. ambitioner om at gøre karriere i dagligvarebranchen? Så er jobbet som ungarbejder det perfekte sted at starte. Din erfaring som ungarbejder vil nemlig kun være en fordel, hvis du senere ønsker at søge ind på vores elevuddannelse, som vi mener, er Danmarks suverænt bedste! Det er ligeledes en stor fordel at have butikserfaring, hvis du drømmer om at arbejde på vores hovedkontor. 

    * Ift. den overenskomstmæssig takst pr. marts 2024.
      

    Om jobbet

    Som ungarbejder hos os skal du, først og fremmest, hjælpe dine kollegaer, så vores kunder altid får en god indkøbsoplevelse i butikken. Du ved, at du har gjort dit arbejde godt, når du har ydet en god service – og det gør dig glad! Dine opgaver er blandt andet at:

    • Give vores kunder en god oplevelse i butikken sammen med dine kollegaer  
    • Få butikken til at shine, ved at fylde op og trimme hylderne så de altid står snorlige  
    • Få varerne scannet hurtigt gennem kasseapparatet med et smil på læben
    • Svinge moppen, når gulvet er beskidt  

    Om dig

    Når du starter i Lidl, får du en grundig oplæring i butikken. Derfor er det ikke afgørende for os, at du har erfaring, men vi forventer, at du:

    • Er under 18 år, dog ikke yngre end 15 år  
    • Har afsluttet 9. klasse  
    • Er smilende og har masser af god energi
    • Har gåpåmod, klør på og vægter teamspirit højt
    • Møder til tiden og er interesseret i at gøre dit arbejde godt
    • Har mulighed for at arbejde eftermiddag, aften og i weekenden

    Vi tilbyder

    Udover at du får verdensklasse kollegaer, får du som ungarbejder også:

    • Et Lidl-tillæg på 5 kr. mere i timen*
    • Løn og vilkår efter gældende overenskomst med HK
    • Erfaring med at samarbejde i et team og erfaring med service - hvilket vil give dig en stor fordel i dit videre arbejdsliv
    • Fleksible arbejdstider, så du let kan kombinere jobbet med skole og fritidsaktiviteter 
    • Et spændende og varieret job med fart over feltet! 
    • Gode karrieremuligheder, hvor du får forudsætningerne for at lykkes
    • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.

     

    Vil du med på #teamlidl?
    Nu ved du forhåbentlig endnu mere om #teamlidl og jobbet som ungarbejder, end du gjorde i forvejen! Er jobbet som ungarbejder i Lidl noget for dig? Så send dit motiverede CV allerede i dag!
    Sådan søger du stillingen:
    •    Klik på ”Søg nu”
    •    Udfyld formularen
    •    Vedhæft dit motiverede CV
    Vi rekrutterer løbende, så send dit motiverede CV hurtigst muligt. Da butikken er åben alle ugens dage, vil der forekomme dag-, aften- og weekendarbejde.
    Har du spørgsmål til stillingen eller ansøgningsprocessen, er du velkommen til at kontakte Recruiting på tlf. 7635 0535 på hverdage mellem 8.00-15.00 eller på jobilidlvest@lidl.dk

    Vi ser frem til at modtage dit CV!

    Læs mere
  • Restaurant Flammen

    17. Dec

    Vi søger General Managers - er det dig?

    Som restaurantchef er du overordnet ansvarlig for at skabe vækst i restauranten. Både forretningsmæssigt og menneskeligt. Du har ansvaret for, at vi leverer værtskab i verdensklasse, at vi altid sikrer topkvalitet i buffeten, og du gør forrest i rejsen mod at skabe Danmarks bedste arbejdsplads.

    Velkommen til restaurant Flammen

    Du kender os sikkert allerede. Vi er vokset fra at være en lille kro i Sønderjylland til at have 15 restauranter i hele Danmark. Vi har vundet plads i danskernes hjerter – og ikke mindst maver – med en simpel opskrift: en velforsynet buffet tilberedt med masser af kærlighed og de bedste råvarer.

    Vi forventer, at du:

    • Sikrer varme og hyggelige gæsteoplevelser gennem tilfredse og engagerede medarbejdere.
    • Har lyst til at gå forrest og være en del af driften.
    • Indfrier omkostnings- og indtjeningsbudgetter
    • Varetager den daglige drift med øje for gæster og drift
    • Er smilende og har gode kommunikationsevner og evner personaleudvikling
    • Har faglig stolthed og følger altid opgaverne til døren
    • Er pragmatisk og struktureret i din tilgang
    • Evner at samarbejde på tværs
    • Har forståelse for branchen samt almen IT og systemer

    Dit overordnet ansvar bliver, at:

    • Sikre, at gode gæsteoplevelser leveres hver gang
    • Pleje og udvikling af dine medarbejdere
    • Kvalitetssikring af konceptet og restauranten som helhed
    • Opnåelse af indtjenings- og omkostningsbudgetter
    • Sikre, at procedere og arbejdsgange er optimale
    • Daglige driftsopgaver som vagtplanering, bookingopsætning, leverandørkontakt og vedligehold

    Vi tilbyder:

    • En masse dygtige og læringsivrige medarbejdere
    • Et godt, sundt og travlt arbejdsmiljø, hvor tillid er i højsædet
    • En varierende arbejdsuge med stor indflydelse på dagligdagen
    • En udfordrende hverdag med et fast koncept, hvor dagene alligevel ikke er ens

    Vi inviterer løbende til samtale, så send os dit motiverede CV eventuelt vedhæftet ansøgning, billede og relevante bilag allerede nu ved at trykke på ”Søg job” nederst på siden.

    Vi glæder os til at høre fra dig :)

    Læs mere

Job på Fyn

På Fyn er der mange spændende jobmuligheder, især i Odense, Middelfart, Fåborg, Svendborg og Nyborg.

Odense er centrum for både teknologi og sundhed, hvor hospitaler, tech-virksomheder og servicebranchen løbende søger medarbejdere.

Der er mange deltidsjob og studiejobs i butikker, caféer og restauranter i hele Fyn, særligt i Odense, som tilbyder fleksible timer, perfekt for unge og studerende.

Svendborg og Nyborg har også et stort arbejdsmarked, især inden for industri, produktion og transport. Desuden er der mange muligheder for job i pleje- og undervisningssektoren på Fyn.

Ungarbejde.dk er en god portal for unge og studerende, der søger fritidsjob, deltidsarbejde og sabbatårsjob på Fyn, da mange stillinger kræver minimal erfaring og tilbyder fleksible arbejdstider. 

Ledige job på Fyn

Når du søger efter ledige job på Fyn, så kan du med fordel vælge en jobportal, hvor du har mulighed for at søge meget lokalt eller i forhold til branche. Det kan også være du hører til en specifik målgruppe, eksempelvis unge eller studerende. I det tilfælde finder du flest ledige jobs via Ungarbejde.dk

loading