Privat-konto

eller

Allerede har en konto ? Log ind nu

Priser

Dage 30
Pris 899

Prisen er eksklusiv moms

Udfyld

Allerede har en konto ? Log ind nu

eller

Nulstil din adgangskode nedenfor

Tilbage til login

Ledige stillinger

Sortér efter
  • Job_listing_image

    2. Apr

    Vi søger unge friske mennesker UNDER 18 år til vores butik i Kongensgade 31, 6700 Esbjerg!

    Jobbet består primært af vareopfyldning, oprydning, rengøring, forefaldende arbejde og evt. kundebetjening på sigt. Det er ikke et must, at du har butikserfaring eller interesse i vores produkter. Til gengæld forventer vi, at du er pligtopfyldende, flittig og møder på arbejde i godt humør, så vores kunder og dine kollegaer kan mærke, at du er på toppen og brænder for at gøre Eventyrsport til det bedste sted at handle outdoor udstyr.

    Hvis du føler dig sikker på, at du er en af vores nye dygtige medarbejdere, så send os en kort motiveret ansøgning til vores butikschef Lars Ringgaard Schmidt på lrs@eventyrsport.dk.

    HUSK, at skrive ”Studiejob UNDER 18 år” i emnefeltet på din mail. Vi afholder løbende samtaler og glæder os til at modtage din ansøgning!

     

    Eventyrsport - succesen fortsætter!
    Eventyrsport startede i en kælder i 1996. Navnet er sammensat af ”Eventyr” og ”sport”. Ordet ”sport” understreger et element af at være aktiv samtidig med, at man nyder sine egne personlige eventyr - rejser, vandreture, skiløb m.fl. - og har det sjovt! Vi brænder for værdier som kvalitet og service og har igennem årene etableret 12 fysiske butikker og en velfungerende webshop.

    Læs mere
  • Job_listing_image

    31. Mar

    Uopfordret ansøgning

    7100, Vejle

    Casino Munkebjerg søger løbende nye medarbejdere.

    Derfor modtager vi gerne din ansøgning, selvom vi ikke har ledige jobs lige nu.

    Jobtitler kan eksempelvis være:

    • Dealer
    • Vært/værtinde
    • Receptionist
    • Servicemedarbejder
    • Pokerdealer

    Du skal dog kun sende din uopfordrede ansøgning, hvis du er kendetegnet ved at:

    • Være positiv, serviceminded og teamorienteret
    • Være vedholdende
    • Kan lide at have travlt og holde mange bolde i luften i selv pressede situationer
    • Gøre tingene af dig selv, ud fra de rammer du har i jobbet
    • Have mulighed for at komme til og fra Casino Munkebjerg via egen transport, da der ikke er offentlige transportmuligheder tæt på vores beliggenhed.
    • Ren straffe attest
    • Minimums alder 18
    • Præsentabel

    Din ansøgning

    Vi vil sætte pris på, at du uploader et foto, eller endnu bedre, hvis du er over 18 år, at du laver en lille video via din profil på UngArbejde.dk.

    Har du ikke hørt fra os inden 2 måneder, har vi på grund af den store mængde ansøgere desværre ikke mulighed for at gøre brug af dine kvaliteter i denne omgang.
     

    Læs mere
  • Job_listing_image

    31. Mar

    Telemarketingkonsulenter søges til virksomhed med godt socialt miljø, hvor du bliver en del af et velfungerende team.

    Bor du i Kolding - og kan du snakke med ALLE typer af mennesker, kan du få et deltidsjob som phoner hos os!

    Vi er ved at lave et stærkt magasinteam, som skal sælge modemagasiner, indretningsmagasiner, livsstilsmagasiner og DIY. Så kender du til dette felt, vil du med sikkerhed klare den godt på telefonen hos os. 

    Så mange søger vi

    Vi søger lige nu 8-10 energiske medarbejdere til vores team af dygtige phonere i alderen 18-26 år. Du skal kunne arbejde 2 aftener om ugen (16:30 – 21:00). Opgaven består i at sælge abonnementer på kendte livsstilsmagasiner med stærke brands.

    Du behøver ikke at have sælgererfaring, men du skal have modet til at prøve og viljen til at lære. Vi sørger for grundig oplæring, træning og coaching; du skal bare være udadvendt, velformuleret og tale klart og tydeligt dansk. Tilmed skal du skal være indstillet på at indgå i et miljø, hvor det er resultaterne, der tæller, men hvor der også er plads til sjov og ballade i pauserne. 

    Vi tilbyder et lærerigt fritidsjob i et levende og ungdommeligt miljø, hvor vi lægger stor vægt på seriøsitet og troværdighed. Vi tilbyder en fast timeløn samt attraktiv provision uden loft. Oveni kommer naturligvis feriepenge, forskellige salgskonkurrencer, og et arbejdsmiljø hvor tillid, gensidig respekt samt ærlighed kendetegner hverdagen.

    Hvem er vi:

    Deichmann Telemarketing ApS er en af de mellemstore, og absolut anerkendte, telemarketingvirksomheder i Kolding. Vi er 30 ansatte og ligger på Jernbanegade 24 - midt i hjertet af Kolding. Vi er primært beskæftiget om aftenen, hvor vi arbejder med direkte salg til private kunder. 

    Er du interesseret i at blive en del af vores team?

    Søg jobbet her : ANSØG NU  

    Læs mere
  • Job_listing_image

    31. Mar

    Gadefundraiser

    6000, Kolding

    Gadefundraiser for en god sag

    Er du en holdspiller der også forstår at arbejde selvstændigt? Søger du et arbejde hvor initiativ og ansvar belønnes med indflydelse? Vil du gerne udvikle dig selv og dine kolleger når du møder nye udfordringer? Og har du mod på, i al slags vejr, at skabe engagement og kæmpe for en bedre verden? I så fald er du den vi søger.

    Til Folkekirkens Nødhjælps Face2Face kampagne i Kolding og omegn søger vi nye udadvendte og engagerede ansatte. Som gadefundraiser ved Folkekirkens Nødhjælp er du med til at sikre, at vi kan hjælpe verdens fattige der f.eks. rammes af naturkatastrofer, krig og/eller sult. Vi sætter en stor ære i at vores fundraisere er engagerede i sagen, har stor viden om vores arbejde og syntes at kommunikation og energi i et job er sjovere end stillesiddende arbejde. Det er ikke et krav at man tidligere har arbejdet med fundraising, dette skal vi nok give grundig oplæring i.

    Vi sørger samtidig for et sjovt og afvekslende arbejdsmiljø med en masse udfordringer og godt sammenhold blandt kolleger.

    Vi søger fundraisere med følgende profil:

    • Du er åben og elsker at kommunikere med alle.
    • Du arbejder selvstændigt, målrettet og ansvarsfuldt.
    • Du kan lide at arbejde udendørs i bymiljøet hvor der er liv og stemning.
    • Du søger fuldtid og/eller kan som minimum arbejde 3-5 dage om ugen i tidsrummet 09.30-18.30 (varierende arbejdstider).

    Vi tilbyder:

    • En unik mulighed for at gøre en forskel for verdens fattigste.
    • Uddannelse og træning i kommunikation og formidling.
    • Udfordringer der rykker ved dig som menneske og gør dig stærkere.
    • En sjov og afvekslende hverdag hvor der både er et unikt sammenhold såvel som en positiv konkurrence stemning.
    • Fast timeløn inklusiv lønnede pauser.

    Er det noget for dig? Så skynd dig at sende os din ansøgning.

    Læs mere
  • Job_listing_image

    1. Apr

    Analytiker til marketing

    6000, Kolding


    Er du en knivskarp analytiker, der formår at omsætte viden og resultater til klare anbefalinger og tiltag? Og brænder du for at forstå såvel markedsbevægelser og segmenter som forbrugertrends og kundeanalyser? Så er det måske dig, der skal være Lidls nye analytiker.

    Hos Lidl har vi store ambitioner, og derfor overlader vi aldrig noget til tilfældighederne. Det gælder ikke mindst, når det handler om vores markedsføring- og kampagneplanlægning. Derfor søger vi netop nu en analytiker, der med masser af viden, erfaring og kompetencer forstår at aflæse markedet samt kundernes behov og ønsker, og som samtidig knivskarpt kan omsætte analyseresultaterne til klare idéer og konkrete anbefalinger

    Som analytiker med reference til marketingschefen bliver du en del af Lidls professionelle og dynamiske marketingafdeling. Afdelingen består af 20 dygtige kolleger, der bl.a. er ansvarlige for produktion af Lidls tilbudsavis, Tv- & radiospots, marketingkampagner, drift og udvikling af vore online medier og meget mere.

    Hverdagen i marketingafdelingen er præget af højt tempo, seriøsitet, spændende opgaver og  skarpe deadlines i et samtidigt sjovt og uformelt miljø med masser af godt humør.

    Du skal være opmærksom på, at dele af introforløbet vil blive afhold i udlandet. 

    Tiltrædelse hurtigst muligt.

    Vi indkalder kandidater løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når den rette kandidat er fundet.

    Har du spørgsmål til jobbet?
    Hvis du har spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte marketingchef Heidi Vittrup på tlf.: 76 35 01 81. I perioden 6/2- 27/2 kan onlinemanager Michael Hegelund kontaktes på 76 35 03 28.

    Om jobbet

    Om jobbet
    • Løbende overvågning af Lidls aktuelle placering på det danske marked
    • Analyse af samt opfølgning på brand tracking, kundeundersøgelser, segmentmapping og kampagner
    • Planlægning og gennemførelse af diverse analyser
    • Udarbejdelse af klare anbefalinger og handlingsområder
    • Implementering af brand tracking-erfaringerne i kampagneplanlægningen af markedsføringsaktiviteter under hensyntagen til de strategiske mål i samarbejde med salgsafdeling, PR og indkøb
    • Medvirken ved den strategiske markedsføringsplanlægning
    • Diverse ad hoc opgaver


    Om dig

    Om dig
    • Du har en uddannelse på kandidatniveau samt erfaring med analyse fra enten analyseinstitut, bureau eller b2c-virksomhed. Nyuddannede kandidater med relevant joberfaring fra f.eks. studiejob kan dog også komme i betragtning
    • Du er knivskarp analytisk og kan omsætte resultater til klare anbefalinger. Du formår at præsentere resultaterne og dine anbefalinger flot og overskueligt i Powerpoint, så det er nemt at afkode
    • Du har en naturlig interessere og forståelse for spændingsfeltet mellem marketing, analyse og kommunikation
    • Du trives med mange bolde i luften på samme tid, er god til at danne dig et overblik og prioriterer oplysninger og opgaver uden besvær
    • Du har en struktureret tilgang til opgaverne og sætter en ære i at overholde deadlines
    • Du er rutineret IT-bruger og har et indgående kendskab til Office-pakken. Du er hjemmevant i Excel
    • Din værktøjskasse er klar til at starte et nyt område op for Lidl
    • Du taler og skriver flydende dansk, taler og forstår tysk og også gerne engelsk
    • Du er en teamplayer, der samtidig evner at arbejde selvstændigt og tager ansvar
    • Du er serviceminded og fleksibel
    • Du har humor og kan bidrage til den gode stemning i afdelingen
     


    Vi tilbyder

    Vi tilbyder
    • En spændende, nyoprettet stilling i en international koncern
    • Mulighed for at præge jobbet, der vil udfordre og udvikle dig såvel fagligt som personligt
    • Spændende, udfordrende og varierende arbejdsdag
    • Gode karrieremuligheder
    • Et uformelt arbejdsmiljø med faglig sparring og motiverede kolleger
    • Mulighed for sundhedsordning
    • Konkurrencedygtig lønpakke
    • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness m.m.

    Du skal være opmærksom på, at dele af introforløbet vil blive afhold i udlandet. 

    Tiltrædelse hurtigst muligt.

    Vi indkalder kandidater løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når den rette kandidat er fundet.

    Har du spørgsmål til jobbet?
    Hvis du har spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte marketingchef Heidi Vittrup på tlf.: 76 35 01 81. I perioden 6/2- 27/2 kan onlinemanager Michael Hegelund kontaktes på 76 35 03 28.

     
    Læs mere
  • Job_listing_image

    15. Apr

    Trænger du til en pause fra skolebænken? Så er du måske lige dén vi står og mangler i vores butik i Aabenraa. Vi søger en ny medarbejder UNDER 18 år, der har lyst til at arbejde i vores spændende forretning ca. 25 timer om ugen primært i dagtimerne. Jobbet består primært af kundebetjening. Det er en forudsætning at folkeskolens 9. klasse er afsluttet.

    Vi har hele tiden travlt og stiller derfor krav om, at du indgår i vores team med samme flid og engagement som vores øvrige medarbejdere. Med andre ord, vi forventer, at du besidder en høj arbejdsmoral, er myreflittig og pligtopfyldende samt møder på arbejde i godt humør, så alle kan mærke, at du brænder for at gøre NORMAL til det bedste sted at handle sine basisvarer. Vi forlanger, at du har en ren straffeattest. 

    Ansøgning og opstart

    Opstart 1. maj.

    Hvis du føler dig sikker på, at du er vores nye dygtige medarbejder i Aabenraa skal du sende din ansøgning og CV til aabenraa@normal.dk hurtigst muligt og senest den 15. april 2017. Samtaler vil holdes løbende.

    HUSK at skrive ’’Sabbatår - under 18 år” i emnefeltet på din mail.

    Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

     

    Du kan læse mere om NORMAL på følgende links:

    www.normal.dk

    www.facebook.com/normal.dk

    https://instagram.com/normal.dk

    Læs mere
  • Job_listing_image

    1. Apr



    Lidls IT-afdeling, bestående af 18 medarbejdere, varetager drift, vedligeholdelse og udvikling af de administrative og butiksnære IT-systemer. Der arbejdes primært efter ITIL-principper i forhold til at løse udfordringer og opgaver for de interne IT-brugere på hovedkontoret i Kolding, p.t. 105 butikker og 2 distributionscentre i Danmark.

    Systemlandskabet befinder sig i en transformationsfase, hvor systemerne løftes på et nyt niveau, der gør Lidl klar til fremtidens detailmarked. Du bliver en del af  Application Management-teamet, der er ansvarlig for implementering og drift af butikssystemer, herunder POS, Backoffice, håndholdte apparater samt Cash Management. Systemerne lokaliseres og tilpasses til specifikke behov, som defineres i samarbejde med salgsorganisationen. Forespørgsler, opgaver og projekter løses såvel selvstændigt som i samarbejde med kollegerne i organisationen og vores internationale hovedkontor.

    Du er ansvarlig for test, koordinering, udrulning samt overdragelse af den færdige løsning til supportorganisationen.

    Tiltrædelse hurtigst muligt.

    Vi indkalder kandidater løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når den rette kandidat er fundet.

    Har du spørgsmål til jobbet?
    Hvis du har spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Head of Application Management Thomas Thorsback tlf. 7635 0140.

    Om jobbet

    Om jobbet
    • Test og udrulning af butikssystemer
    • Sparringspartner for salgsorganisationen
    • 2nd-level support
    • Projektledelse og deltagelse i lokale og internationale projekter
    • Formulering af kravspecifikationer
    • Sikring og overholdelse af retningslinjer for sikkerhed og databeskyttelse
    • Koordinering af eksterne leverandører
    • Samarbejde med vores internationale IT-organisation
    • Deltagelse i afdelingens beredskabsvagtordning


    Om dig

    Om dig
    • Du har en videregående uddannelse inden for IT-området eller har på anden vis tilegnet dig erfaringer med tekniske og IT-baserede løsninger
    • Du taler engelsk og/eller tysk på højt niveau
    • Du har erfaring fra deltagelse i IT-projekter
    • Du er god til at kommunikere med brugere på alle niveauer
    • Du tager ejerskab og ansvar for dine opgaver
     


    Vi tilbyder

    Vi tilbyder
    • Vi tilbyder dig en spændende, udfordrende og varierende arbejdsdag
    • Gode karrieremuligheder og faglige udfordringer
    • Grundig oplæring så du har de bedste forudsætninger for at lykkes i jobbet
    • Et uformelt arbejdsmiljø med faglig sparring og motiverede kolleger
    • Mulighed for sundhedsordning
    • Konkurrencedygtig lønpakke
    • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness m.m.

    Tiltrædelse hurtigst muligt.

    Vi indkalder kandidater løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når den rette kandidat er fundet.

    Har du spørgsmål til jobbet?
    Hvis du har spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Head of Application Management Thomas Thorsback tlf. 7635 0140.

     
    Læs mere
  • Job_listing_image

    1. Apr

    IT-Koordinator

    6000, Kolding


    Der arbejdes primært efter ITIL-principper i forhold til at løse udfordringer og opgaver for de interne it-brugere på hovedkontoret i Kolding, pt 105 butikker og 2 distributionscentre i Danmark.

    System-landskabet befinder sig i en transformationsfase hvor systemerne løftes på et nyt niveau der gør Lidl klar til fremtidens detail-marked.

    Som IT-Assistent har du ansvar for administrative processer i IT-afdelingen. Dette dækker over håndtering af kontrakter med leverandører og samarbejdspartner, styring af software-licenser, anskaffelse af hard- og software igennem lokale og globale aftaler samt organisering af møder og events.

    Du understøtter afdelingens specialister med relevant tal- og budget-materiale og kan analysere komplekse sammenhæng i disse.

    Tiltrædelse hurtigst muligt.

    Vi indkalder kandidater løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når den rette kandidat er fundet.

    Har du spørgsmål til jobbet?
    Yderligere oplysninger kan fås på hverdage mellem kl. 08.00 - 16.00 ved henvendelse til Head of IT Matthias Rüdinger på tlf. 76 35 01 22.

    Om jobbet

    Om jobbet
    • Håndtering af kontrakter med eksterne samarbejdspartnere
    • Anskaffelse af IT-udstyr igennem globale og lokale aftaler
    • Styring af software-licenser og service-aftaler
    • Samarbejde med vores internationale IT-organisation
    • Udarbejdelse og opfølgning på afdelingens KPI’er
    • Organisation af møder, events og rejser
    • Udarbejdelse og opfølgning af afdelingens budgetter


    Om dig

    Om dig
    • Du har en uddannelse som IT-supporter eller basisuddannelse indenfor regnskab eller kontororganisation parret med et højt flair for IT
    • Du taler engelsk og/eller tysk på højt niveau
    • Du har gode kompetencer til Microsoft-Office, især i arbejde med Excel
    • Du er god til at kommunikere kolleger på alle niveauer
    • Du medbringer erfaring i styring af eksterne samarbejdspartnere
    • Du tager ejerskab og ansvar for dine opgaver
     


    Vi tilbyder

    Vi tilbyder
    • Vi tilbyder dig en spændende, udfordrende og varierende arbejdsdag
    • Gode karrieremuligheder og faglige udfordringer
    • Grundig oplæring, så du har de bedste forudsætninger for at lykkes i jobbet
    • Et uformelt arbejdsmiljø med faglig sparring og motiverede kolleger
    • Mulighed for sundhedsordning
    • Konkurrencedygtig lønpakke
    • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness m.m.

    Tiltrædelse hurtigst muligt.

    Vi indkalder kandidater løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når den rette kandidat er fundet.

    Har du spørgsmål til jobbet?
    Yderligere oplysninger kan fås på hverdage mellem kl. 08.00 - 16.00 ved henvendelse til Head of IT Matthias Rüdinger på tlf. 76 35 01 22.

     
    Læs mere
  • Job_listing_image

    1. Apr

    IT-Systemansvarlig

    6000, Kolding


    Der arbejdes primært efter ITIL-principper i forhold til at løse udfordringer og opgaver for de interne it-brugere på hovedkontoret i Kolding, pt 105 butikker og 2 distributionscentre i Danmark.

    Systemlandskabet befinder sig i en transformationsfase hvor systemerne løftes på et nyt niveau der gør Lidl klar til fremtidens detail-marked.

    Som Systemansvarlig bliver du del af  Application-Management-teamet der er ansvarlig for implementering og drift af nationale og internationale systemer. Systemerne lokaliseres og tilpasses til specifikke behov som defineres i samarbejde med superbrugere og fagafdelingerne.

    Forespørgsler, opgaver og projekter løses såvel selvstændigt som i samarbejde med kollegerne i organisationen og vores internationale hovedkontor.
    Systemerne er mest baseret på SAP-teknologi og suppleres med løsninger der understøtter forretningsprocesserne bedst muligt.

    Du står for implementering af nye systemer helt fra starten og har ansvar for hele forløbet og overdrager den færdige løsningen til den interne support-organisation.

     

     

    Tiltrædelse hurtigst muligt.

    Vi indkalder kandidater løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når den rette kandidat er fundet.

    Har du spørgsmål til jobbet?
    Yderligere oplysninger kan fås på hverdage mellem kl. 08.00 - 16.00 ved henvendelse til Head of IT Matthias Rüdinger på tlf. 76 35 01 22.

    Om jobbet

    Om jobbet
    • Implementering af nationale og internationale systemer og koncepter, mest baseret på SAP-komponenter
    • Sparringspartner for organisationen
    • 2-nd-level support
    • Projektledelse og deltagelse i lokale og internationale projekter
    • Formulering af kravspecifikationer
    • Sikre overholdelse af retningslinjer for sikkerhed og databeskyttelse
    • Koordinering af eksterne leverandører
    • Samarbejde med vores internationale IT-organisation
    • Deltagelse i afdelingens beredskabs-vagtordning


    Om dig

    Om dig
    • Du har en videregående uddannelse indenfor IT-området eller har på anden vis tilegnet dig erfaringer med tekniske og IT-baserede løsninger
    • Du taler engelsk og/eller tysk på højt niveau
    • Du har erfaring fra deltagelse i IT-projekter
    • Du er god til at kommunikere med brugere på alle niveauer
    • Du medbringer erfaring fra SAP-baserede løsninger, ideelt fra HR-området også
    • Du tager ejerskab og ansvar for dine opgaver

     

     


    Vi tilbyder

    Vi tilbyder
    • Vi tilbyder dig en spændende, udfordrende og varierende arbejdsdag
    • Gode karrieremuligheder og faglige udfordringer
    • Grundig oplæring, såvel i Danmark som i Tyskland, så du har de bedste forudsætninger for at lykkes i jobbet
    • Et uformelt arbejdsmiljø med faglig sparring og motiverede kolleger
    • Mulighed for sundhedsordning
    • Konkurrencedygtig lønpakke
    • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness m.m.

    Tiltrædelse hurtigst muligt.

    Vi indkalder kandidater løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når den rette kandidat er fundet.

    Har du spørgsmål til jobbet?
    Yderligere oplysninger kan fås på hverdage mellem kl. 08.00 - 16.00 ved henvendelse til Head of IT Matthias Rüdinger på tlf. 76 35 01 22.

     
    Læs mere
  • Job_listing_image

    1. Apr



    Som International Graduate i HR får du en helt unik mulighed for at videreudvikle dine faglige og personlige kompetencer i vores 18 måneders graduateforløb med opstart august 2017. Du bliver en del af Europas største dagligvarekæde, og du får hurtigt tildelt et stort personligt ansvar, hvor du får mulighed for at omsætte dine ambitioner til virkelighed.

    Du får gennem vores graduateforløb et 360 graders perspektiv på vores virksomhed og et indblik i, hvordan vi opererer på alle niveauer; fra butiksgulv til ledelsesniveau. En del af forløbet vil derudover foregå på vores internationale hovedkontor i Sydtyskland, hvor du bl.a. vil få indsigt i, hvordan vi arbejder internationalt. Lidls unikke graduateforløb sikrer, at du lærer vores kerneforretning at kende, hvilket er med til at give dig forudsætninger for at lykkes i Lidl.

    HR-afdelingens overordnede mål er at understøtte hele organisationen i at nå vores forretningsmæssige mål gennem blandt andet rekruttering, motivation og trivsel samt udvikling og fastholdelse af alle vores dygtige medarbejdere. Du vil som graduate i HR få indblik i, og komme til at arbejde med, nogle af disse arbejdsområder under dit forløb.

    Graduateforløbet er opdelt i 6 rotationer, så du på bedste vis bliver klædt på til at kunne varetage en stilling som projektleder i Lidl Danmark og på sigt en stilling med ledelsesmæssigt ansvar.   

    Du vil under forløbet få individuelt ansvar og blive involveret i nationale og internationale HR-projekter.

     

    Hvis du kan se dig selv som graduate hos os, ser vi frem til at modtage din motiverede ansøgning, et detaljeret CV samt kopier af dine eksamensbeviser. I din ansøgning bedes du tilkendegive hvilket arbejdsområde inden for HR, du brænder mest for at arbejde med.  

    Ansøgningsfrist: Mandag d. 17. april

    Har du spørgsmål til vores graduateforløb, kan du kontakte os på jobilidlhq@lidl.dk

     

    Om jobbet

    Om jobbet
    • I den første del af dit graduateforløb vil du blive introduceret til HR-afdelingens mange forskellige projekter inden for rekruttering, motivation og trivsel samt udvikling og fastholdelse
    • I den anden del af graduateforløbet vil du gennemgå vores uddannelse til distriktschef, hvor du i den sidste del vil være fungerende distriktschef. Forløbet vil give dig en grundlæggende forståelse for vores kerneforretning samt solid operationel erfaring
    • Den tredje del består af specialisering i HR-afdelingen, hvor du selv får mulighed for at præge dine arbejdsopgaver
    • I den fjerde del vil du få berøring med 2 afdelinger med snitflader til HR
    • Den femte del består, afhængigt af dine tyske sprogkompetencer, af 1-3 måneders fuldtidssprogundervisning i Tyskland sammen med graduates fra de øvrige Lidl-lande
    • I den sidste del af dit graduateforløb vil du, sammen med de andre graduates, tilbringe 3 måneder på vores internationale hovedkontor i Tyskland. Du vil under dit ophold i Tyskland få indblik i, hvordan vi opererer internationalt, og du deltager i en række skræddersyede forløb

    Du vil under forløbet få individuelt ansvar og blive involveret i nationale og internationale HR-projekter.

     



    Om dig

    Om dig
    • Du er forandringsparat og har lysten og viljen til at lære nyt
    • Du er ambitiøs, resultatorienteret og har vindermentalitet
    • Du har det bedst, når det går stærkt
    • Du er nyuddannet og har afsluttet en relevant kandidatuddannelse med et resultat over gennemsnittet
    • Du har gerne 6 måneders relevant erhvervserfaring fra en fuldtidsstilling, et studiejob eller praktikophold
    • Du taler og skriver flydende dansk og engelsk. Det er en fordel, hvis du derudover behersker tysk eller et andet fremmedsprog
    • Du har lyst til at tage ansvar og lede andre
    • Du besidder naturlig forretnings- og organisationsforståelse
    • Du har stærke kommunikationsevner og arbejder godt i teams
    • Du er analytisk stærk
    • Du har evnen til at bevare overblikket i hektiske situationer
     


    Vi tilbyder

    Vi tilbyder
    • Unikke karrieremuligheder og en spændende arbejdsdag med faglige udfordringer
    • Et stærkt sammenhold og netværk med Lidl-graduates fra over 20 Lidl-lande
    • Mentorordning og personlig udviklingsplan
    • Et graduateforløb, der vil udfordre og udvikle dig såvel fagligt som personligt
    • Stort personligt ansvar, hvor du vil blive involveret i nationale og internationale projekter
    • Mulighed for sundhedsordning
    • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.
    • Konkurrencedygtig lønpakke inkl. pension

    Hvis du kan se dig selv som graduate hos os, ser vi frem til at modtage din motiverede ansøgning, et detaljeret CV samt kopier af dine eksamensbeviser. I din ansøgning bedes du tilkendegive hvilket arbejdsområde inden for HR, du brænder mest for at arbejde med.  

    Ansøgningsfrist: Mandag d. 17. april

    Har du spørgsmål til vores graduateforløb, kan du kontakte os på jobilidlhq@lidl.dk

     

     
    Læs mere
Sortér efter
loading

Let’s Connect!

JobAgent

Få en email, når der er nye jobs, der matcher dine ønsker.

Tilmeld JobAgent

Tilmeld nyhedsbrev

Ved at tilmelde dig vores nyhedsbrev holder du dig hele tiden opdateret om de mest populære jobs. Samtidig er der også artikler og debatindlæg, hvor du vil blive introduceret til relevante nyheder.

Smiley face

Copyrights © Ungarbejde.dk ApS. All Rights Reserved

Persondatapolitik | Regler og betingelser